Hub6, un employeur moderne

Découvre nos postes

Chez Hub6, nous accompagnons les entreprises grâce à notre offre de prise en charge de leurs départements comptable et juridique. Notre facilité à nous intégrer dans les processus des entreprises, notamment via l’utilisation des technologies, nous permet de les accompagner dans leurs besoins quotidiens tout en assurant un sentiment de proximité inégalé. Notre équipe devient ainsi une extension de celle de nos clients.

Collaboration

Modernité

Passion

Notre culture s'articule autour de nos valeurs

L'environnement de travail

Chez Hub6, l’environnement de travail se distingue par une collaboration étroite entre les membres de l’équipe, favorisant une cohésion solide et un esprit d’équipe fort. La transparence est essentielle, garantissant une communication claire et ouverte à tous les niveaux. Nous intégrons la modernité dans nos pratiques en adoptant des outils et des méthodes innovantes. L’écoute des employés est également primordiale, assurant que chaque voix est entendue et que les besoins individuels sont pris en compte pour créer un milieu de travail inclusif et dynamique.

L'épanouissement de nos employés

L’épanouissement des employés chez Hub6 est au cœur de notre approche, combinant bien-être et épanouissement professionnel. Nous favorisons un environnement où chacun peut progresser dans sa carrière tout en maintenant un équilibre personnel. Grâce à une culture de soutien et à des opportunités de développement, nos employés se sentent valorisés et engagés, contribuant ainsi à un cadre de travail harmonieux et motivant.

La flexibilité

Notre culture chez Hub6 est pensée pour offrir une flexibilité, en permettant à chacun de gérer son emploi du temps de manière autonome, tout en répondant efficacement aux objectifs, aux besoins de l’entreprise et à ceux de nos clients. Que ce soit en termes d’horaires, de lieu de travail, ou de gestion des priorités, la flexibilité chez Hub6 vise à créer un environnement de travail équilibré où chacun peut s’épanouir tout en contribuant activement à la réussite collective.

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« Organiser mon travail selon mes besoins et ceux de mes clients! Chez Hub6, j’ai découvert un équilibre qui me permet de concilier efficacité et liberté. En anticipant bien les besoins de mes clients, je peux gérer mon emploi du temps avec flexibilité, adapter mes heures de travail et profiter de voyages sans utiliser mes jours de congé. Avec une communication proactive et un bon ajustement de mes horaires, je m’assure que mes clients sont bien suivis, même à distance. Ce cadre flexible me permet de rester concentré et d’être pleinement autonome dans l’organisation de mes journées. C’est un équilibre qui fait vraiment la différence ! »

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« Une expérience formatrice et valorisante pour mon estime personnelle. J’ai commencé comme adjointe administrative, et aujourd’hui, je suis conseillère en conformité de la paie. Hub6 m’a non seulement soutenue financièrement dans mes apprentissages, mais m’a également offert le temps et l’encouragement nécessaires pour évoluer. Aujourd’hui, j’accompagne des clients partout au Canada et participe à l’évolution professionnelle de mes collègues. Je me sens utile, et chaque journée a un vrai impact sur ma confiance en moi. »

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« Des bureaux modernes et lumineux, à l’image de notre vision ! Nos espaces de travail reflètent notre esprit de modernité et de collaboration, avec des zones ouvertes favorisant la proximité entre collègues et des pods pour la confidentialité et la concentration. Bien que chaque employé dispose du matériel nécessaire pour travailler de chez soi, les journées obligatoires et nos 5@7 mensuels encouragent un esprit d’équipe fort et permettent de se retrouver régulièrement. Nos locaux, adaptés aux besoins de chacun, donnent envie de venir en présentiel tout en conservant un équilibre idéal entre télétravail et vie de bureau ! »

Tes avantages chez Hub⁶

Un mode de télétravail hybride

Autonomie dans ton horaire + 1 à 2 journées en présentiel

Un régime d’assurance collective

50 % des primes payées par l’employeur

Accès à un programme d’aide aux employés et à la télémédecine

Ta santé physique et mentale compte pour nous !

Un REER collectif et des dollars loisirs

Montant annuel à distribuer dans ton REER et tes dollars loisirs

Notre comité bien-être

Des 5@7 mensuels, des activités teams building, un super party de Noël

Tes futurs collègues se trouvent là ...

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... et nos différents services ici!

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